Se busca conocer soluciones tecnológicas disponibles en el mercado aplicables a la Gestión de Recursos Humanos en la Industria Minera, avanzando en el desarrollo de una mentalidad de gestión digital y al design thinking de la experiencia de trabajo,contribuyendo al aumento de productividad y sustentabilidad del negocio minero.

Implementación de tecnologías y soluciones aplicadas al ámbito de recursos humanos mediante la utilización de base de datos SAP y dispatch., con resultados comprobados en el mercado. Los alcances específicos son los siguientes:
-Control Dotacional: Control de asistencia/presencia con monitoreo y alimentación de BBDD en línea.

– Productividad y Costos: Monitoreo de signos vitales de equipos industriales cruzados con datos de personal utilizando Data Analytics generando reportes en línea de performance y desviaciones.

-Toma de Decisiones: Soluciones inteligentes y de procesamiento de datos en línea para generar reportes de indicadores, asegurando información accesible, efectiva y oportuna.

– IA: Automatización de reportes y rutinas administrativas.

– Gestión de Personas: Simplificar las tareas de administración de personal incorporando digitalización y procesamiento de datos en la nube.

-Gestión Documental: plataformas accesibles y con criterios de búsqueda capaces de almacenar ordenadamente documentos y archivos, facilitando la gestión de compromisos laborales y legales.